12月15日下午，中国建设银行建行研修中心（研究院）“跨文化沟通能力培训班”结业座谈会在北外继教在线平台上举行。建行研修中心（研究院）国际金融研修院副院长陈梅春，我院副院长马晓燕、团体部主任李惠英和全体参训学员线上参会。

来自国际业务部、单证业务中心、金融市场部和建行研修中心的薛恬歆、姚轶晨、吴茗西、李曦作为学员代表依次发言，汇报了本次培训的学习成果和收获，分享了各自的学习心得与体会，表达了对公司领导和北外老师们的诚挚感谢。学员们表示，本次培训在提升英语综合能力的同时掌握了相对高效的外语学习方法；非常感谢北外老师们丰富的教学经验，专业的教学能力和鼓励性的教学方法使大家重拾了学习英语的兴趣与决心；未来将保持学习的惯性，持续努力提升自己的英语水平与业务素养。

马晓燕围绕“全球视野、教学相长、同心协力”三个关键词对本次培训进行总结，向克服工学矛盾，全心投入完成学业的学员们表示祝贺，对中国建设银行建行研修中心领导给予我院工作的信任和支持表示感谢。她回顾了双方多年来富有成效的合作历程，从科研合作与人才培养两方面介绍了北外继续教育在赋能各行业国际化人才培养与全球领导力发展方面的实践与设想，期待双方继续深化合作，为中国积极参与全球治理体系改革和建设提供有力的行业支持和人才支撑。

陈梅春对北外领导、老师及所有工作人员的辛勤付出表示感谢，为学员们取得的进步感到由衷的高兴。她介绍了举办本期培训的时代要求，展望了未来更为深入的校企合作前景；并结合自己在北外学习的切身体会，对学校雄厚的师资力量和一流的国际化人才培养水平给予高度评价。她希望大家能将所学所得充分运用到工作中去，结合实践工作勤加苦练，将老师传授的知识真正化为熟练的英语应用能力，为提升中国建设银行国际竞争力贡献力量。

自2010年以来，中国建设银行与我校合作组织了17期国际化人才培训，成功培养了700多名复合型国际金融人才，分布在海外31个国家和地区的分支机构工作，构成了建行海外人才梯队的主体。本期培训，为了更加精准满足建行研修中心人才培养需求，学院为学员量身定制了系统化的教学内容，组建了经验丰富的中外教师联合授课团队，运用线上课堂的教学互动工具促进师生交流互动，让每位学员得到充分训练与针对性的指导。通过完成40课时中教直播课、59课时录制课和240课次外教一对一口语课程，学员们明显提升了口语的流利度和准确度，熟悉了必要的外事规则和礼仪，有效增强了跨文化沟通和国际商务拓展能力。